职场莫忽略培养五个C
文章来源: 文章作者: 发布时间:2007-03-03 07:30 字体: [ ]  进入论坛
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职场莫忽略培养五个C 
 

   我们处在竞争激烈的年代,职场生涯也如人生会发生许多变化,难以预料,了解一下 “五个C” 可能对自己职场生涯有所
帮助。
  
  Confidence信心
  
  信心代表着自己在事业中的精神状态和把握工作的热忱以及对自己能力的正确认知。有了信心,工作就有热情,可以勇往直
前。当然,谁都会遇到失败和挫折,这并不可怕,每当你经历一次打击便学到一份知识,便积累一次力量和勇气。所以,在任何
困难和挑战面前首先要树立信心。
  
  Competence能力
  
  能力是与自己所学知识、工作经验、人生阅历和长者传授相结合的。因此,能力的培养是和真正不断地吸收新知识新经验密
不可分的。所以,想赢在起跑点上,就必须努力的学习充实自己,增强自己各方面的能力  
  
  Communication沟通
  
  沟通在职场中乃至整个社会是离不开的,掌握沟通的技巧是至关重要的。我们要让对方了解自己的意图,更重要的是彼此在
同一个观点上,可以取得共识。因此,仰赖的就是个人交流与交谈的技巧。所以,沟通决定着自己在职场能否取得成功。
  
  Creation创造
  
  创造性的思维在不断进步的时代显得越发的重要,创造,除了知识的积累,还需要与人和事物的接触和观察。因此,不能因
循守旧在传统理念里停滞不前,应该紧跟市场和现代社会发展的节奏,不断在工作中注入新的想法和提出有创造性的建议。所以,
不要将自己限制在一个领域中,多去尝试接触不同的人和事,对自己的创新发展,相信会有帮助。
  
  Cooperation合作
  
  合作是任何部门都离不开的,如果只是单枪匹马地战斗,不靠集体或团队的力量,是不可能获得真正成功的。这毕竟是一个
竞争的时代,所以,懂得用大家的能力和知识的汇合来面对任何一项工作,将无往不胜。



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1 competence NXGzV     
n.能力,胜任,称职
参考例句:
  • This mess is a poor reflection on his competence.这种混乱情况说明他难当此任。
  • These are matters within the competence of the court.这些是法院权限以内的事。
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